The new new telco – confused of calcutta
Interesting point of view by @jobsworth how communication business evolved (and still is evolving)
Kommentar: Mehr Vertrauen, bitte! – Harvard Business Manager
„Manche Manager schreiben ihren Mitarbeitern alles bis ins Detail vor und geben ihnen das Gefühl, unwichtig zu sein. Ein Verhalten, das das ganze Unternehmen lähmen kann.“
Creating a new kind of workplace at IBM | simply communicate
Interview about IBM’s workplace initiative
„The initiative is called ‚Workplace of the Future‘ and it’s high on the list of IBM’s priorities for 2010 – and beyond.KK. So, Bill, tell me about ‘Workplace of the Future’: when was it introduced, what are the goals of the program and what do you hope employees will get out of it?“
Motivation: Was gute Führung ausmacht – Harvard Business Manager
„Mitarbeiter sollten überzeugte Anhänger ihres Unternehmens sein. Nur dann bringen sie Höchstleistung und begeistern die Kunden. Um dieses Engagement zu wecken, müssen Führungskräfte das richtige Verhältnis zwischen emotionaler Leadership und rationalem Management finden. Eine Anleitung.“
Gastartikel, Partnerprogramme, Linktausch, Konferenzen und Lehrgänge